في إطار سعيها المستمر للارتقاء بجودة الخدمات المقدمة لدور العبادة، أطلقت مديرية أوقاف الأقصر يوم الأحد فعاليات برنامج تدريبي موسع يستهدف تأهيل الدفعة الجديدة من المرشحين لشغل وظائف عمال المساجد على مستوى المحافظة، بما يضمن توفير بيئة نظيفة وآمنة للمصلين على مدار العام.
إشراف قيادي مباشر على انطلاق الفعاليات
حضر افتتاح البرنامج الدكتور علي صديق، مدير مديرية أوقاف الأقصر، الذي تابع بنفسه انطلاقة الفعاليات الأولى، وأكد في لقائه بالمرشحين الجدد على الدور المحوري الذي يؤديه عامل المسجد باعتباره واجهة للصرح الديني ومرآة تعكس مستوى الاهتمام ببيوت الله، مشدداً على ضرورة التحلي بالوعي والمسؤولية والأمانة في أداء المهام المناطة بهم.
محاور البرنامج وأهدافه التدريبية
يهدف البرنامج المكثف إلى صقل مهارات المتدربين وتزويدهم بالمعايير واللوائح المنظمة للعمل داخل المساجد، من خلال محاضرات توعوية وورش عمل إدارية تغطي حقوق العمال وواجباتهم، وأساليب التعامل مع المواقف المتنوعة، والحفاظ على قدسية المساجد ومظاهر النظافة في ساحاتها ومرافقها كافة.
معايير اختيار وتقييم المرشحين
ويعتمد البرنامج على منظومة تقييم دقيقة تجمع بين الحضور والتفاعل داخل المحاضرات والاختبارات العملية، إلى جانب متابعة ميدانية لأداء المتدربين عقب اجتيازهم مرحلة التأهيل، بما يضمن اختيار العناصر الأكثر كفاءة وانتظاماً في أداء المهام.
أثر مستدام على الخدمة المجتمعية
يأتي هذا البرنامج ضمن خطة أوسع تنتهجها مديرية أوقاف الأقصر لرفع كفاءة العنصر البشري المعاون في المساجد، وهو ما ينعكس مباشرة على انتظام أعمال النظافة والصيانة البسيطة، وتقليل الأعطال، وتوفير أجواء ملائمة للعبادة، فضلاً عن تعزيز الثقة بين رواد المساجد والمؤسسة الدينية وترسيخ صورة إيجابية عنها في مختلف مراكز المحافظة.
التعليقات