واصلت مديرية العمل بجنوب سيناء تكثيف حملاتها التفتيشية في مدينة دهب، بهدف مراجعة مدى التزام المنشآت بأحكام قانون العمل رقم 14 لسنة 2025، والتحقق من استيفاء ملفات العاملين ومستندات العمل والاشتراطات القانونية المنظمة لعلاقات العمل، مع اتخاذ الإجراءات المقررة حيال أي مخالفات يتم رصدها.
وتأتي هذه الجهود في إطار متابعة تطبيق تشريعات العمل تحت إشراف حسن رداد وزير العمل، وبالتنسيق مع جهود اللواء الدكتور إسماعيل محمد كمال محافظ جنوب سيناء في متابعة انتظام العمل بمختلف القطاعات والمنشآت بالمحافظة.
وشهدت مدينة دهب جولة تفتيشية نفذها مكتب عمل دهب على عدد من المنشآت، حيث ركز المفتشون على فحص ملفات العاملين ومراجعة المستندات المرتبطة بعلاقات العمل، والتحقق من مدى استيفاء المتطلبات التي نص عليها قانون العمل واللوائح والقرارات المنظمة.
ونُفذت الحملة بتكليف من أكرم محمد سيد أحمد مدير مديرية العمل بجنوب سيناء، وقاد أعمالها أحمد فؤاد مدير مكتب عمل دهب بمشاركة سامح خيري الباحث بإدارة الرعاية.
وخلال الزيارات، جرى الوقوف على مدى التزام المنشآت بالأحكام القانونية المنظمة للعمل، مع رصد أي مخالفات أو ملاحظات تظهر أثناء عملية التفتيش تمهيدا لاتخاذ الإجراءات القانونية المقررة، كل بحسب طبيعة المخالفة.
وتستهدف المديرية من تكثيف حملاتها الميدانية تعزيز الرقابة المباشرة على المنشآت، وضمان تطبيق أحكام قانون العمل الجديد بما يدعم حقوق العمال وأصحاب الأعمال في إطار القواعد القانونية الحاكمة لعلاقة العمل.
وتأتي جولات دهب ضمن برنامج التفتيش والمتابعة الذي تنفذه مديرية العمل بمختلف مدن جنوب سيناء، بما يوسع نطاق المتابعة الميدانية ويتيح التعامل مع المخالفات في مواقع العمل بصورة مباشرة، إلى جانب متابعة مدى تصويب الأوضاع وفقا للإجراءات القانونية المنظمة.
التعليقات